El Sindicato de Municipales pide que trabajadores de Niñez accedan a un régimen jubilatorio diferencial

El Sindicato de Trabajadores Municipales (STM), junto con empleados de la Dirección de Niñez y Juventud de la Municipalidad, formalizó un pedido ante el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires para que se evalúe la incorporación del sector al régimen jubilatorio diferencial establecido por el Decreto 926/2013. La normativa contempla condiciones especiales de retiro para quienes desempeñan funciones esenciales en la protección de niños, niñas y adolescentes.

La presentación fue encabezada por el secretario adjunto del STM, Cristian Milasincic, quien explicó la necesidad de este reconocimiento: “Buscamos que el gobernador tome en cuenta la particularidad del trabajo que realizan estos compañeros, que están expuestos a una enorme presión diaria y que, con el tiempo, sufren un desgaste tanto físico como psicológico”.

El reclamo apunta a mejorar la situación previsional de los 346 empleados municipales que integran la Dirección de Niñez y Juventud, quienes brindan asistencia en Casas del Niño, Centros Recreativos, Casas de Abrigo, el Equipo de Asistencia al Niño en Situación de Riesgo (Línea 102) y los Centros de Protección de Derechos de la Niñez (CPDeN). Según el gremio, estas tareas los exponen a situaciones de estrés constante, afectando su salud y bienestar.

Por su parte Rodrigo Suárez, jefe del Departamento de Niñez, acompañó la solicitud y respaldó el pedido. “Es evidente el desgaste prematuro que sufren nuestros trabajadores. Hay muchas licencias psiquiátricas y compañeros que, con el tiempo, deben cambiar de función porque ya no pueden continuar en contacto con los niños. Es una realidad que debe ser atendida”, afirmó.

La solicitud presentada ante el Ministerio de Trabajo pide que se inicien los trámites para incluir a estos empleados en el régimen diferencial ya vigente en la provincia o bien que se dicte una nueva normativa específica para el sector. De concretarse, los trabajadores podrían acceder a una jubilación anticipada con mejores aportes y beneficios.